조직문화가 조직성과에 미치는 영향력과 자기효능감의 매개효과 : 베트남진출 한국기업을 중심으로
대한안전경영과학회지 제26권 제4호 (2024.12) pp.63-74
철도관제사의 부정적 문화인식과 직무만족의 관계 : 직무요구의 매개효과와 자기효능감의 조절효과
대한안전경영과학회지 제24권 제2호 (2022.06) pp.113-126
Causality Between Organizational Culture and Openness for Change
대한안전경영과학회지 제22권 제4호 (2020.12) pp.27-34
조직문화와 안전풍토가 안전행동 및 사고에 미치는 영향: 도시철도 기관사를 중심으로
대한안전경영과학회지 제16권 제4호 (2014.12) pp.91-99
조직의 안전문화에 대한 인식이 개인의 직무만족, 조직몰입에 미치는 영향 - 조직신뢰의 매개효과-
대한안전경영과학회지 제15권 제3호 (2013.09) pp.71-81
조직의 서비스지향문화가 서비스품질 및 고객지향성에 미치는 영향에 관한 연구
대한안전경영과학회지 제13권 제4호 (2011.12) pp.139-151
조직문화가 서비스품질에 미치는 효과 및 재직기간의 조절효과
대한안전경영과학회지 제12권 제4호 (2010.12) pp.215-222