가상 조직화 전략

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사회과학논총 (The Journal of Social Science)

강남대학교 사회과학연구소 (Institute for Social Science Knagnam University)

Ⅰ. 서론
Ⅱ. 이론적 배경
Ⅲ. 가상 조직화의 개념적 틀
Ⅳ. 조직간 상호관계의 유형과 특성
Ⅴ. 상호관계에서의 전력적 고려사항
Ⅵ. 요약 및 결론

저자

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