변혁적,거래적 리더십, 셀프 에피커시, 조직지원, 및 성과 간의 관계 - koreascholar

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변혁적,거래적 리더십, 셀프 에피커시, 조직지원, 및 성과 간의 관계 KCI 등재

정동섭, 김대복

언어KOR
URLhttps://db.koreascholar.com/Article/Detail/45486

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인적자원관리연구 (Journal of Human Resource Management Research)

제6권 (2003.02)
pp.203-219

한국인적자원관리학회 (Korean Academy Of Human Resource Management)

키워드

self-efficacy transformational transactional leadership POS perceived organizational support job performance

저자

정동섭 | Dong Seop Chung
김대복 | Dae Bok Kim

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