변혁적 리더십과 성역할 정체감이 구성원의 리더에 대한 신뢰와 태도에 미치는 영향 - koreascholar

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변혁적 리더십과 성역할 정체감이 구성원의 리더에 대한 신뢰와 태도에 미치는 영향 KCI 등재

임효창, 김오현, 정무관

언어KOR
URLhttps://db.koreascholar.com/Article/Detail/45700

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인적자원관리연구 (Journal of Human Resource Management Research)

제15권 제3호 (2008.09)
pp.151-174

한국인적자원관리학회 (Korean Academy Of Human Resource Management)

키워드

성역할 정체감 여성리더십 리더에 대한 신뢰 변혁적 리더십 구성원 태도 gender role identification women Leadership subordinate`s trust in Leader transformational Leadershi member` attitudes

저자

임효창 | Hyo Chang Lim
김오현 | Oh Hyeon Kim
정무관 | Mu Goan Jeong

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