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중국 기업문화, 리더십스타일 및 조직유효성 간의 관계에 관한 실증연구 KCI 등재
이상윤
- 언어KOR
- URLhttps://db.koreascholar.com/Article/Detail/45959
6,100원
인적자원관리연구
(Journal of Human Resource Management Research)
제19권 제5호 (2012.12)
pp.95-118
pp.95-118
한국인적자원관리학회
(Korean Academy Of Human Resource Management)
키워드
중국기업유가사상도가사상기업문화리더십Chinese firmsConfucianism thoughtsTaoism thoughtscorporate culturesleadership styles
저자
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