矯正硏究 vol.32 no.1 (통권 92호) (p.35-68)

교정공무원의 직업소명의식 생성과 발달에 대한 내러티브 탐구: 퇴직 여성 교정공무원 사례 연구

A Narrative Inquiry on Exploring the Vegetation and Development of the Vocational Calling of Correctional Officials: Focusing on Retired Female Correctional Officials
키워드 :
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목차

국문요약
Ⅰ. 서 론
Ⅱ. 선행 연구
Ⅲ. 연구 방법
   1. 내러티브 탐구 접근 의의
   2. 연구 절차
Ⅳ. 연구 결과
   1. 천형의 유배지 소록도에서 절망 속에서 희망을 봄
   2. 이기적 가족주의를 넘어 가족의 외연 확장
   3. 젠더 저항이 젠더 민감성과 공감력으로 승화
   4. 인간에 대한 신뢰로의 승화
   5. 범죄와 사회의 분리 그리고 인간에 대한 끊임없는 신뢰
   6. 머나먼 교정의 길을 자긍심으로 지키기
   7. 사회 환원과 봉사의 실천
Ⅴ. 논의 및 제언
참고문헌
Abstract

초록

본 연구는 여성 교정공무원의 소명의식의 생성과정과 내용을 살펴보았고, 이를 한 개인의 시간, 교정시설이라는 공간, 상호작용이라는 측면에서 분석했다. 연구는 Clandinin 과 Connelly(2000)가 제시한 3차원 측면 내러티브 탐구방법으로 접근했다. 연구결과는 요약하면 교정공무원으로서의 직업소명의식의 생성과 발달의 개념으로 서 그 시작과 끝은 인간에 대한 믿음과 애정이라고 할 수 있다. 연구자는 연구결과에 근거하여 교정공무원의 소명의식에 대한 논의를 했고, 이를 강화할 수 있는 교정 정책 적 차원에서의 구체적 제안을 했다.
This study examined female correctional officers’process of generating a sense of vocation and contents, analyzing this topic in term of an individual’s time, space called correctional facilities, and interaction. The study approached with the three-dimensional space narrative inquiry methodology proposed by Clandinin and Connelly(2000). In summary, the research results show that the beginning and of the creation and development of a sense of vocation can be faith and affection for humans as a correctional officer. Based on the research results, the researcher discussed correctional officers’ sense of vocation and made specific proposals at the level of correctional policy to strengthen them.