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인적자원관리연구
KCI 등재
Journal of Human Resource Management Research
발행기관
한국인적자원관리학회
자료유형
학술지
간기
연5회
ISSN
1598-2637 (Print)
수록기간
2000 ~ 2024
주제분류
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1.
2005.06
구독 인증기관 무료, 개인회원 유료
집단응집력과 조직유효성의 관계에 관한 연구
이종법
,
양재생
인적자원관리연구
제12권 제2호
pp.5-31
한국인적자원관리학회
6,600원
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2.
2005.06
구독 인증기관 무료, 개인회원 유료
경찰공무원 보수수준 및 체계 개선에 관한 연구
유영현
인적자원관리연구
제12권 제2호
pp.33-50
한국인적자원관리학회
5,200원
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3.
2005.06
구독 인증기관 무료, 개인회원 유료
보상공정성에 대한 인식이 조직유효성에 미치는 영향에 관한 연구
이종법
,
이만규
인적자원관리연구
제12권 제2호
pp.51-76
한국인적자원관리학회
6,400원
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4.
2005.06
구독 인증기관 무료, 개인회원 유료
벤처기업의 네트워크 특성이 기업성과에 미치는 영향 - 환경의 불확실성에 대한 조절효과를 중심으로 -
정동섭
,
정문섭
인적자원관리연구
제12권 제2호
pp.77-89
한국인적자원관리학회
4,500원
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5.
2005.06
구독 인증기관 무료, 개인회원 유료
기업의 문화가치관과 성과간의 관계 -윤리행동의 매개역할을 중심으로-
김창호
,
이풍학
인적자원관리연구
제12권 제2호
pp.91-112
한국인적자원관리학회
5,800원
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